Het tekort aan zorgprofessionals is geen toekomstscenario meer. Het is de dagelijkse realiteit die zorgteams steeds opnieuw uitdaagt. Terwijl organisaties alles doen om nieuwe medewerkers te vinden, is er één belangrijke vraag. Bieden we de volgende generatie eigenlijk een werkomgeving die aansluit bij hun belevingswereld? Mijn eigen ervaring: intuïtie in plaats van uitleg Ik heb het inmiddels vaak meegemaakt. Wanneer jonge mensen voor het eerst een VR-headset in handen krijg